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“三讲三评”评什么?这支工作队告诉你

2024-07-16 06:06| 来源: 网络整理| 查看: 265

驻村工作队在坝南村小组开展三讲三评

出出汗,讲工作。村党总支书顺才同志在会上说:近期我村委会着力推动村规民约更新修订工作,在村小组讨论会上,部分村干部存在研讨不严不实的问题,没有做到按条逐一敲定,而是仓促沿用旧稿,这要严厉批评、坚决杜绝。驻村工作队员小赵在总结中这样反思:结合在勐海县参加脱普工作中的体会,我深刻感受到自身在帮扶工作中未能把诚信感恩教育落实到每一次走访中,咱们老百姓富了口袋,更要富精神,在今后入户时我会加强礼貌用语和社会主义核心价值观的传达学习。

驻村工作队在石知法家帮忙挑拣、售卖菌子

光荣脱贫户石知法这样讲述:我右手残疾生活不便,老父亲又瘫痪在床,家里条件困难。是党和政府的帮扶给了我和家人一份温饱的生活,是国家的好政策让我的两个孩子能免费上学,让我能安心劳作。今年来,在村委会和驻村工作队的帮助下,光卖大红菌就卖了两万多元,又让我家享受到了房屋加固改造。在党和政府的带领下,往后的日子我家不仅要脱贫,更要大步奔小康。

红红脸,评成绩。在科联,群众提出村会议室电力不通问题,矛盾导向直指村委会和驻村工作队,面对面向村干部和工作队员提出批评,要求尽快解决;在坝冈,村保洁员对会议室和厕所卫生情况提出建议,用水高峰时段关闭厕所使用,避免多次堵塞下水道;在回头山,村民对矛盾调解提出异议,要求将果树因农畜践踏、破坏产生纠纷如何达成赔偿进行共同商议,并写入村规民约;在曼洪,建档户就享受低保人员名单提出疑问,要求村委会和工作队拿出申报材料、给出评价标准;村两委就科联村道路卫生问题“问责”村小组干部,当场通报未参加日常集体劳动的人员;驻村工作队对季度以来人居环境检查“红黑榜”户分别给予表扬和批评,现场宣布其“爱心超市”评分增减……在互评中,补远村村两委和驻村工作队身体力行鼓舞百姓说实话,讲真话,敢于红脸,乐于出汗。坚持突出问题导向,不拘泥于形式,不囿于内容,不搞千篇一律的评功摆好,抓实评帮扶成效、评工作成效、评脱贫成效的“三评”工作,大家相互指出问题,共议发展方向。

补远村民幸福的茶余饭后生活

洗洗澡,促动力。在决战决胜脱贫攻坚的大考之际,回望全面建成小康社会的征程,每一次三讲三评都是一次对村干部、工作队的“思想洗练”,每一次三讲三评都见证着村干部、工作队和群众的同甘共苦、风雨同舟。

2020年,景洪市勐旺乡补远村共开展“三讲三评”工作15次,驻村工作队员、村组干部和建档立卡贫困户参与600余人次,对工作队和村两委实打实起到了正面激励导向作用,引领村组干部比担当、比作为、比奉献。通过季度“大走访”和“三讲三评”活动的有效开展,驻村工作队与村两委一同向群众宣传党和政府引领下脱贫攻坚取得的伟大成就和巨大变化,广泛发动群众开展人居环境整治,提升村容村貌,培育文明新风,脱下贫困外套,让脱贫后的农户们在小康致富路上越走越稳,越走越好。

来源:景洪市勐旺乡补远村驻村扶贫工作队

撰文:赵稼昀

编辑:刀小童 审核:杨俊媛

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